TSUNAGU SOLUTIONS

アルバイト・パート採用に特化した専門コンサルタントが
採用業務すべての最適化をサポートします

ツナグ・ソリューションズのRPO(採用代行)*はサービスを通じてRPO(採用最適化)*を目指します。本部(本社)や現場が採用コア業務に集中することができ、採用プロセス全体の質向上に繋げ~最適化をはかることがツナグ・ソリューションズの役目です。
*RPO(採用代行)とはRecruitment Process Outsourcingの略
*RPO(採用最適化)とはRecruitment Process Optimizationの略

求人発注代行

長年蓄積した独自のビッグデータ=応募効果データベース「TSUNAgram(ツナグラム)」を活用し、採用手法選定・求人媒体選定(求人予算ポートフォリオの組み直し~最適化)から、価格交渉・求人原稿入稿・事務手続き業務までをワンストップで実施します。また、弊社支援先の求人費用は、概算で30万件/年・50億円/年にのぼります。このボリュームを背景として1社だけでは実現できない、集中購買(バイイングパワー)による価格交渉で、直接コスト(掲載費)のリダクションをはかります。

応募受付代行

電話・WEB等からの応募受付~面接日程調整を全日稼働の求人応募受付専門コールセンターにて実施します。時代を先駆けた、独自Chatbotを活用したハイブリッド(ヒト×IT)応募受付もスタートしています。また、対応・応答品質・セキュリティー体制には高い定評をいただいております。確実な対応による応募者の取りこぼし防止はもちろんのこと、スピード対応による「面接設定率UP」に期待ができます。

採用関連業務代行

「自社採用サイト運用代行」「HR Tech(HR テック)運用代行」「面接官代行」「説明会場取得代行」「合否連絡代行」など、あらゆる採用に関わる業務代行を実施します。手間暇がかかり優先順位が下がりがちな、自社採用サイトの適切な運用。ノウハウを活かした自社サイト運用代行通じて、採用サイト流入を増やし求人広告費削減なども期待が出来ます。貴社の課題やリソース不足に合わせたあらゆる代行業務支援が可能となっています。

コンサルティングサービス

アルバイト・パート採用に特化した専門コンサルタントが現状分析・評価・施策立案・施策実施サポート・モニタリングまでを定期的なアドバイザリーやプロジェクトマネジメントを通じて支援いたします。HR Tech(HR テック)導入おける選定や運用設計、成果を出すための活用・定着の支援も行っています。多くの支援先実績があるからこそ、貴社を「他社比較」をし的確な課題抽出と解決策の提示が可能です。内容・期間・規模に応じたフルカスタマイズが可能になっています。

RPO(採用代行)を中心にあらゆる採用課題にソリューションを提供しています。
このようなご相談をされたい場合にはお問い合わせフォームをご利用ください。